{"id":5900,"date":"2025-12-15T17:38:31","date_gmt":"2025-12-15T20:38:31","guid":{"rendered":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/?p=5900"},"modified":"2025-12-15T17:38:31","modified_gmt":"2025-12-15T20:38:31","slug":"que-plantea-la-reforma-laboral-los-principales-puntos-del-proyecto","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/2025\/12\/15\/que-plantea-la-reforma-laboral-los-principales-puntos-del-proyecto\/","title":{"rendered":"Qu\u00e9 plantea la reforma laboral: los principales puntos del proyecto"},"content":{"rendered":"

En medio del debate legislativo, el abogado Diego Pereira dialog\u00f3 con Radio Sudamericana y analiz\u00f3 el proyecto de reforma laboral impulsado por el Gobierno nacional. Sostuvo que se trata de una “actualizaci\u00f3n necesaria” para combatir el empleo no registrado y brindar mayor previsibilidad tanto a trabajadores como a empleadores.<\/p>\n

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\"Qu\u00e9<\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

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Mientras el Congreso de la Naci\u00f3n se encamina a debatir el Presupuesto 2026, el Gobierno nacional conf\u00eda en que durante diciembre tambi\u00e9n pueda avanzar la reforma laboral, una iniciativa reclamada por sectores empresarios.<\/p>\n

En di\u00e1logo con Radio Sudamericana, el abogado Diego Pereira consider\u00f3 que la reforma\u00a0resulta \u201cnecesaria\u201d y destac\u00f3 que la legislaci\u00f3n vigente tiene su origen en 1970, con m\u00faltiples modificaciones parciales que la dejaron desactualizada frente a las actuales demandas sociales y laborales.<\/strong><\/p>\n

\u201cVenimos con una ley muy r\u00edgida, pensada para otra \u00e9poca, que fue emparchada durante d\u00e9cadas.\u00a0<\/strong>Hoy casi el 50 por ciento\u00a0de los trabajadores est\u00e1 en la informalidad y eso es uno de los grandes d\u00e9ficits del pa\u00eds\u201d, explic\u00f3.<\/p>\n

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Al referirse al concepto de \u201cmodernizaci\u00f3n\u201d, Pereira manifest\u00f3 a este medio\u00a0que la iniciativa propone mayor flexibilidad y otorga m\u00e1s herramientas al trabajador para negociar condiciones laborales. \u201cEl trabajador hoy tiene m\u00e1s informaci\u00f3n y m\u00e1s herramientas que hace 50 a\u00f1os. La ley anterior no le daba posibilidad de negociar; ahora se busca equilibrar esa relaci\u00f3n\u201d, indic\u00f3.\u00a0En ese sentido, aclar\u00f3 que la reforma no elimina derechos adquiridos como vacaciones, descanso semanal ni pago de horas extras.<\/strong><\/p>\n

Uno de los puntos que genera mayor debate es el denominado “banco de horas”<\/strong>,\u00a0una modalidad que permite compensar jornadas laborales con descansos, siempre que exista acuerdo entre las partes<\/strong>. Pereira remarc\u00f3 que se trata de pr\u00e1cticas que ya se daban en la realidad, pero sin respaldo legal.\u00a0\u201cLa diferencia es que ahora se les da un marco legal<\/strong>\u00a0y se exige que todo quede por escrito, para evitar conflictos futuros. No desaparecen las horas extras: si no se compensan con descanso, deben pagarse como siempre\u201d, aclar\u00f3.<\/p>\n

Asimismo, enfatiz\u00f3 que la ley mantiene los l\u00edmites de descanso entre jornadas y el descanso semanal, evitando posibles abusos.<\/strong><\/p>\n

RADIO SUDAMERICANA<\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

En medio del debate legislativo, el abogado Diego Pereira dialog\u00f3 con Radio Sudamericana y analiz\u00f3 el proyecto de reforma laboral impulsado por el Gobierno nacional. Sostuvo que se trata de una “actualizaci\u00f3n necesaria” para combatir el empleo no registrado y brindar mayor previsibilidad tanto a trabajadores como a empleadores.   Mientras el Congreso de la Naci\u00f3n se encamina a debatir el Presupuesto 2026, el Gobierno nacional conf\u00eda en que durante diciembre tambi\u00e9n pueda avanzar la reforma laboral, una iniciativa reclamada por sectores empresarios. En di\u00e1logo con Radio Sudamericana, el abogado Diego Pereira consider\u00f3 que la reforma\u00a0resulta \u201cnecesaria\u201d y destac\u00f3 que la legislaci\u00f3n vigente tiene su origen en 1970, con m\u00faltiples modificaciones parciales que la dejaron desactualizada frente a las actuales demandas sociales y laborales. \u201cVenimos con una ley muy r\u00edgida, pensada para otra \u00e9poca, que fue emparchada durante d\u00e9cadas.\u00a0Hoy casi el 50 por ciento\u00a0de los trabajadores est\u00e1 en la informalidad y eso es uno de los grandes d\u00e9ficits del pa\u00eds\u201d, explic\u00f3. Al referirse al concepto de \u201cmodernizaci\u00f3n\u201d, Pereira manifest\u00f3 a este medio\u00a0que la iniciativa propone mayor flexibilidad y otorga m\u00e1s herramientas al trabajador para negociar condiciones laborales. \u201cEl trabajador hoy tiene m\u00e1s informaci\u00f3n y m\u00e1s herramientas que hace 50 a\u00f1os. …<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":5901,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_feature_clip_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[44],"tags":[],"class_list":["post-5900","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-politica"],"acf":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/346888.png_nota.jpg","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5900","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5900"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5900\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5902,"href":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5900\/revisions\/5902"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5901"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5900"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5900"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/vozurbana.com\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5900"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}